Os dados mais recentes do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) apontam que, no final de junho de 2018, cerca de 13 milhões de brasileiros estavam desempregados e outros 8 milhões tinham desistido de procurar um emprego. Por mais que a economia volte a crescer, e que estes números caiam no curto prazo, há […]
Termo criado por militares norte-americanos nos anos 1990 como forma de descrever as principais características que permitem explicar o mundo no contexto pós Guerra Fria, o VUCA tem se encaixado perfeitamente também ao cenário que suporta o atual ambiente corporativo. Semanticamente falando, trata-se de uma sigla, cuja cada letra assume um requisito presente naquilo que […]
Por André Ricardi Como manter o reconhecimento do mercado quando uma certificação passa a ser procurada por milhares de profissionais, sem correr o risco de que os profissionais que a conquistaram se esqueçam da responsabilidade de ser certificado? Como uma certificação conquista o respeito do mercado? Por que os profissionais de uma determinada área se […]
Por Marcio Camargo Um dos grandes problemas nas empresas, é sem dúvida, a questão da comunicação. E quando falo de comunicação estou me referindo à sua dinâmica em todos os níveis nas organizações, seja entre entre diretoria e liderança, liderança e colaboradores ou ainda entre liderança e seus pares. Muito se fala em comunicação e eu […]
Por Vera Martins Melhore sua vida pessoal e profissional com assertividade Você sabe o que é assertividade? Assertividade é um ingrediente que define um estilo de se comunicar com foco, clareza, objetividade, honestidade e transparência. Assim, ser assertivo é expressar, sem constrangimento e sem rodeios, seus sentimentos, opiniões e necessidades e ainda, escutar ativamente os […]
Talvez alarme não seja o termo ideal, mas chama a atenção a preocupação de boa parte das principais empresas do Brasil com o pedido de demissão de jovens que largam ótimos empregos, bons salários e grandes planos de carreira para empreender. Em geral são os mais promissores, que se formaram nas melhores faculdades, são fluentes […]
* Por Anderson Siqueira Frequentemente, somos questionados sobre a maneira correta de lidar ou gerenciar os conflitos que surgem nas empresas por onde passamos. Eles são os mais diversos e têm potencial para construir ou destruir qualquer tipo de iniciativa. A definição básica sobre o que é um conflito o traduz como “profundo desentendimento entre […]
Por Onevair Ferrari Mas afinal, por que nos damos ao trabalho de planejar o projeto? Já que planejamento é algo que consome tempo e recurso, é importante saber por que realizamos este esforço, especialmente num país como o Brasil, cuja cultura do improviso valoriza muito mais o “fazejamento” do que o planejamento, muitas vezes considerado uma […]
Todas as pessoas são inteligentes, explica o professor Howard Gardner, da Escola de Educação da Universidade de Harvard, mas o que normalmente as pessoas entendem como inteligência pode fazê-lo sentir-se burro. Para Gardner, o que normalmente chamamos de inteligência é a capacidade lógica-matemática de resolver problemas. Ter um QI alto representa ter capacidade de resolver […]
Ministrada pela Profa. Dra. Claudia Aparecida de Mattos, a disciplina Simulação Empresarial está relacionada diretamente com o conceito do aprendizado experiencial que se centra na criação de um ambiente no qual os participantes aprendem por meio do engajamento e da reflexão sobre o que está ocorrendo em uma determinada situação. Essa prática vem sendo aplicada […]